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关于院内公开选拔英语系管理人员的通知

美高梅平台: 2020-06-28 点击数: 424

2020年为学校治理能力提升年,为进一步增强学院系部管理能力,促进学院整体发展,经党委会讨论,决定在全院范围内公开招聘选拔英语系主任、副主任以及系主任助理。学院内任何有管理意愿、符合条件的老师均可报名参与,学院将通过民主程序择优选拔合适人选担任相应职务。

一、工作职责和要求

(一)主任职责及要求

1. 职责要求

全面负责英语系教学、研究和管理工作,重点推进英语专业建设、教育教学改革、人才培养、民航方向特色发展等,配合学院完成相关工作。

2. 素质要求:

思想素质较高,有大局观,乐于沟通,团结同事。

在工作中能独当一面,发挥模范带头作用。

具有较强的改革意识和较高的教学、科研能力,教学效果优良。

3. 职称要求:

副高及以上。

4. 其他要求

在学院工作5年及以上。

(二)副主任职责及要求

1. 职责要求

协助英语系主任做好各项教学和管理工作,重点推进英语专业竞赛、学生实习等工作,配合学院完成相关工作。

2. 素质要求:

思想素质较高,有大局观,乐于沟通,团结同事。

善于协作和配合,在具体工作中,能发挥带头作用。

具有改革意识和一定的教学、研究能力,教学效果优良。

3. 职称要求:

讲师及以上。

(三)主任助理职责及要求

1. 职责要求

协助系主任开展各项工作,配合学院完成相关工作。

2. 素质要求:

政治素质较高,有大局观,乐于沟通,团结同事。

善于协作和配合,在具体工作中,能发挥带头作用。

具有改革意识和一定的教学、科研能力,教学效果优良。

3. 职称要求:

讲师及以上。

二、权利及待遇

1. 学院内教育教学改革项目优先立项资助。

2. 享受学院管理相关补贴。

3. 同等条件下,优先推荐参加各类研修培训学习活动。

4. 同等条件下,在岗位评聘中适当优先考虑。

三、报名方式

1. 个人报名。院内任何有意愿、符合条件的老师皆可报名。

2. 系部推荐。学院内各系部以系部名义进行推荐。

3. 联名推荐。学院内任何两位及以上老师联名推举。

以上方式均需填写《英语系负责人建议人选推荐表》(见附件),报学院组织员李林泷老师(52111017)

四、选拔流程

1. 202073日报名截止。

2. 学院根据报名情况,组织面试。

3. 学院党委会确定人选并全院公布。


报名附件.doc


OO年六月二十八日




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